El català no és una llengua oficial de la Unió Europea. No existeix cap versió oficial en català d'aquest text a EUR-Lex. Aquesta traducció ha estat preparada per Brubru amb models d'intel·ligència artificial.
Legislació de la UE en català
Traducció no oficial
Try Brubru Free

DECISIÓ 2013/383/CFSP de 15 de juliol de 2013 per la qual es modifica i amplia el mandat del Representant Especial de la Unió Europea a la Unió Africana

CELEX: 32013R0383 | Text original a EUR-Lex | Data: 15/07/2013

EL CONSELL DE LA UNIÓ EUROPEA,

Tenint en compte el Tractat de la Unió Europea, i en particular l'article 28, l'apartat 2 de l'article 31 i l'article 33 d'aquest,,

Tenint en compte la proposta de l'Alta Representant de la Unió per a Afers exteriors i Política de Seguretat,,

Atenent que:

(1) El 20 d'octubre de 2011, el Consell va adoptar la Decisió 2011/697/PESC [E0001] que designa el senyor Gary QUINCE com a Representant Especial de la Unió Europea (EUSR) per a la Unió Africana (UA).

(2) El mandat de la RSE s'ha de prorrogar per un període final de 12 mesos.

(3) La RSE implementarà el mandat en el context d'una situació que pot deteriorar-se i podria impedir la consecució dels objectius de l'acció exterior de la Unió, tal com estableix l'article 21 del Tractat,

HA ADOPTAT AQUESTA DECISIÓ:

Article 1

El mandat de Gary QUINCE com a RSE a la UA s'amplia fins al 30 de juny de 2014 i el mandat de la RSE es pot rescindir abans, si el Consell així ho decideix, a proposta de l'Alt Representant de la Unió per a Afers Exteriors i Política de Seguretat (HR).

Article 2

El mandat de la RSE es basarà en els objectius polítics globals de la UE en suport dels esforços africans per construir un futur pacífic, democràtic i pròsper tal com s'estableix en l'Estratègia conjunta Àfrica-UE. Aquests objectius inclouen: (a) millorar el diàleg polític de la UE i una relació més àmplia amb la UE; (b) enfortir l'associació UE-UE en tots els àmbits esbossats en l'Estratègia conjunta Àfrica-UE, contribuint al desenvolupament i implementació de l'Estratègia conjunta Àfrica-UE en associació amb la UE, respectant el principi de la propietat africana i treballant més estretament amb els representants africans en els fòrums multilaterals en coordinació amb els socis multilaterals; (c) treballar amb la UE i donar suport a la UE mitjançant el desenvolupament institucional i l'enfortiment de la relació entre la UE i les institucions de la UE, incloent a través de l'assistència al desenvolupament, per promoure:

A més, la RSE exercirà un paper clau en l'aplicació de l'estratègia conjunta Àfrica-UE destinada a continuar desenvolupant i consolidant l'associació estratègica entre Àfrica i la UE.

Article 3

Per tal d'aconseguir els aspectes de la Política Exterior i de Seguretat Comuna (PESC) / Política Comuna de Seguretat i Defensa (RSC) dels objectius esmentats a l'article 2, el mandat de la RSE serà: (a) enfortir la influència general de la UE en la relació UE-UA i la seva coordinació, en particular l'Associació per a la Pau i la Seguretat Africana i el suport a l'operativitat de la UE en l'escenari mundial; (c) representar, si el Consell així ho decideix, les posicions i polítiques de la UE, i contribuir a millorar la coordinació de la política de drets humans de la UE i la seva relació amb la Unió Europea, en particular les directrius de la UE sobre la violència contra les dones i els conflictes armats, i (f) seguir de prop i informar sobre tots els esdeveniments rellevants a nivell de la Unió Europea; (h) oferir assessorament i suport a la UE sota petició en les àrees descrites a l'Estratègia conjunta Àfrica-UE; (j) oferir assessorament i suport a la UE sobre la construcció de les capacitats de gestió de crisi de la Unió Europea, i (l) mantenir contactes estrets i promoure la coordinació amb els actors internacionals clau de la Unió Europea i de la Unió Europea.

Article 4

La RSE serà responsable de l'aplicació del mandat, actuant sota l'autoritat de la RRHH.

El Comitè Polític i de Seguretat (PSC) ha de mantenir un vincle privilegiat amb la RSE i ha de ser el principal punt de contacte de la RSE amb el Consell, i el PSC ha de proporcionar a la RSE una orientació estratègica i una direcció política en el marc del mandat, sense perjudici de les competències de la RSE.

La RSE treballarà en estreta coordinació amb el Servei Europeu d'Acció Exterior (SEAE) i els seus departaments pertinents.

La RSE serà responsable de l'aplicació del mandat, actuant sota l'autoritat de la RRHH.

2. El Comitè Polític i de Seguretat (PSC) ha de mantenir un vincle privilegiat amb la RSE i ha de ser el principal punt de contacte de la RSE amb el Consell. El PSC ha de proporcionar a la RSE una orientació estratègica i direcció política en el marc del mandat, sense perjudici de les competències de la RSE.

La RSE treballarà en estreta coordinació amb el Servei Europeu d'Acció Exterior (SEAE) i els seus departaments pertinents.

Article 5

La quantitat de referència financera destinada a cobrir la despesa relacionada amb el mandat de la RSE en el període de l'1 de juliol de 2013 al 30 de juny de 2014 serà de 585000 euros.

La despesa es gestionarà d'acord amb els procediments i normes aplicables al pressupost general de la Unió.

La gestió de la despesa estarà subjecta a un contracte entre la RSE i la Comissió. La RSE serà responsable davant la Comissió de totes les despeses.

1. La quantitat de referència financera destinada a cobrir la despesa relacionada amb el mandat de la RSE en el període de l'1 de juliol de 2013 al 30 de juny de 2014 serà de 585000 euros.

2. La despesa es gestionarà d'acord amb els procediments i normes aplicables al pressupost general de la Unió.

3. La gestió de la despesa estarà subjecta a un contracte entre la RSE i la Comissió. La RSE serà responsable davant la Comissió de totes les despeses.

Article 6

Dins dels límits del mandat de la RSE i dels mitjans financers disponibles, la RSE serà responsable de la constitució d'un equip, que inclourà l'experiència en qüestions polítiques específiques segons el mandat, i mantindrà al Consell i a la Comissió ràpidament informats de la composició de l'equip.

Els Estats membres, les institucions de la Unió i el SEAE poden proposar la contractació de personal per treballar amb la RSE. El salari d'aquest personal contractat estarà cobert per l'Estat membre, la institució de la Unió en qüestió o el SEAE, respectivament. Els experts recolzats pels Estats membres a les institucions de la Unió o el SEAE també podran ser enviats a la RSE. El personal contractat internacional tindrà la nacionalitat d'un Estat membre.

Tot el personal contractat quedarà sota l'autoritat administrativa de l'Estat membre emissor, de la institució emissora de la Unió o del SEAE i exercirà les seves funcions i actuarà en interès del mandat de la RSE.

1. Dins dels límits del mandat de la RSE i dels mitjans financers corresponents, la RSE serà responsable de la constitució d'un equip, que inclourà l'experiència en qüestions polítiques específiques segons el que requereixi el mandat. La RSE mantindrà al Consell i a la Comissió ràpidament informats de la composició de l'equip.

Els Estats membres, les institucions de la Unió i el SEAE poden proposar la contractació de personal per treballar amb la RSE. El salari d'aquest personal contractat estarà cobert per l'Estat membre, la institució de la Unió en qüestió o el SEAE, respectivament. Els experts recolzats pels Estats membres a les institucions de la Unió o el SEAE també podran ser enviats a la RSE. El personal contractat internacional tindrà la nacionalitat d'un Estat membre.

3. Tot el personal contractat quedarà sota l'autoritat administrativa de l'Estat membre emissor, de la institució emissora de la Unió o del SEAE i exercirà les seves funcions i actuarà en interès del mandat de la RSE.

Article 7

Els privilegis, immunitats i altres garanties necessàries per a la finalització i el bon funcionament de la missió de la RSE i dels membres del personal de la RSE s'acordaran amb les parts amfitriones, segons correspongui, i els Estats membres i el SEAE atorgaran tot el suport necessari a aquest efecte.

Article 8

La RSE i els membres de l'equip de la RSE han de respectar els principis de seguretat i les normes mínimes establertes per la Decisió 2011/292/UE del Consell, de 31 de març de 2011, sobre les normes de seguretat per a la protecció de la informació classificada de la UE [E0002].

Article 9

Els Estats membres, la Comissió i la Secretaria General del Consell garantiran que la RSE tingui accés a qualsevol informació rellevant.

Les delegacions de la Unió i/o els Estats membres, segons correspongui, proporcionaran suport logístic a la regió.

Els Estats membres, la Comissió i la Secretaria General del Consell garantiran que la RSE tingui accés a qualsevol informació rellevant.

2. Les delegacions de la Unió i/o els Estats membres, segons correspongui, proporcionaran suport logístic a la regió.

Article 10

D'acord amb la política de la Unió sobre la seguretat del personal desplegat fora de la Unió en una capacitat operativa sota el títol V del Tractat, la RSE adoptarà totes les mesures raonablement practicables, de conformitat amb el mandat de la RSE i sobre la base de l'autoritat directa de la RSE, establint un pla de seguretat físic, organitzatiu i processal específic per a la missió, regulant la gestió del moviment segur del personal a l'àrea de la missió i la gestió d'incidents de seguretat, i proporcionant un pla de contingència i un pla d'evacuació de la missió, i garantint que tots els membres de l'equip de la RSE que es despleguin fora de la Unió, incloent el personal contractat localment, hagin rebut una formació de seguretat adequada abans o després d'arribar a l'àrea de la missió, i garantint que totes les recomanacions acordades realitzades després de les avaluacions de seguretat regulars s'apliquin i proporcionin al Consell, la Comissió i el RSE informes escrits sobre la seva implementació i sobre altres qüestions de seguretat en el marc dels informes de progrés i execució del mandat.

Article 11

La RSE facilitarà regularment a la RSE i al PSC informes orals i escrits. La RSE també informarà els grups de treball del Consell segons sigui necessari. Els informes escrits regulars es distribuiran a través de la xarxa COREU. A recomanació de la RSE o del PSC, la RSE podrà proporcionar informes al Consell d'Afers Exteriors. D'acord amb l'article 36 del Tractat, la RSE podrà participar en la reunió del Parlament Europeu.

Article 12

La RSE contribuirà a la unitat, coherència i eficàcia de l'acció de la Unió i ajudarà a garantir que tots els instruments de la Unió i les accions dels Estats membres es comprometin de manera coherent per a aconseguir els objectius polítics de la Unió. Les activitats de la RSE es coordinaran amb les de la Comissió, així com amb les d'altres RSE actius a la regió, segons correspongui.

En aquest àmbit, es mantindrà una estreta relació amb els Caps de les delegacions de la Unió i els Caps de Missió dels Estats membres, que faran tot el possible per ajudar a la RSE en l'aplicació del mandat, així com amb altres actors internacionals i regionals en aquest àmbit.

La RSE contribuirà a la unitat, coherència i eficàcia de l'acció de la Unió i ajudarà a garantir que tots els instruments de la Unió i les accions dels Estats membres es comprometin de manera coherent per assolir els objectius polítics de la Unió. Les activitats de la RSE es coordinaran amb les de la Comissió, així com amb les d'altres RSE actius a la regió, segons correspongui.

2. En aquest àmbit, es mantindrà una estreta relació amb els Caps de les delegacions de la Unió i els Caps de Missió dels Estats membres, que faran tot el possible per ajudar a la RSE en l'aplicació del mandat, així com amb altres actors internacionals i regionals en la matèria.

Article 13

L'EUSR i el personal de l'EUSR ajudaran a proporcionar elements per respondre a les demandes i obligacions derivades dels mandats de les anteriors RSE a la UA, i proporcionaran assistència administrativa i accés als fitxers pertinents a aquest efecte.

Article 14

L'aplicació d'aquesta Decisió i la seva coherència amb altres contribucions de la Unió a la regió es mantindran sota revisió regular, i la RSE presentarà al Consell, a la Comissió i al RRHH un informe de progrés a la fi de desembre de 2013 i un informe d'aplicació del mandat complet al final del mandat.

Article 15

Aquesta decisió entrarà en vigor el dia de la seva adopció.

S'aplicarà a partir de l'1 de juliol de 2013.

Fet a Brussel·les, 15 de juliol de 2013.Per al ConsellEl president